I Italia 175.000 sykepleiere er savnet, sykehus er kronisk i vanskeligheter. Men ting kommer garantert til å bli verre hvis det er sant, som det er, at dette nå skjer. jakte på italienske sykepleiere fra ulike europeiske og ikke-europeiske land. De leter etter dem i Sveits, Tyskland og Storbritannia, de vil ha dem i De forente arabiske emirater og nå, siste nytt, strømmer det inn attraktive tilbud også fra Norge.
Gode jobbtilbud
Lønn opp til 3500 euro netto
(eksklusive bonuser), i mange tilfeller også husleie og betalte regninger, 37,5 timers arbeid per uke, fly betalt fra Italia og faste kontrakter. Der Norge tilbyr drømmekontrakter hvis vi tar i betraktning at i Italia kan en aspirerende sykepleier maksimalt regne med en månedslønn på 1500 euro (ekskl. overtid) og at de har tilgang til den hardt opptjente faste kontrakten (hvis det går bra) etter år med usikker ansettelse . Jobbtilbud er godt synlige på det spanske selskapets nettside Globalt arbeid i Alicante.
Unge AAA-kandidater søkte
Antonio De Palma
landspresident i sykepleierforbundet Amming forklarer: «Den norske offentlige helsetjenesten henvendte seg til et spansk internasjonalt byrå for rekruttering. Og det er ikke bare det økonomiske tilbudet på opptil 3500 euro per måned som er attraktivt. Norge åpner for interessante livsvalg. I det siste harog jobbtilbud i utlandet de har blitt desidert mer aggressive og fremfor alt virkelig vanskelig å nekte for en av våre unge sykepleierutdannede.
Noen vil protestere: 3500 euro netto per måned i byer som Oslo og Bergen, hvor levekostnadene er høye, er absolutt ikke mye. Men hvis vi legger til dette at kontrakten er en ubestemt tidat husleie og regninger i de fleste tilfeller betales av norsk helsevesen, at du ikke engang trenger å ha forkunnskaper i norsk fordi et betalt kurs er inkludert i pakken, forslaget blir uimotståelig .
«De er til og med inkludert i valgene unge i tredje året på sykepleie – forklarer De Palma – andre land som Norge kan snart bestemme seg for å trekke våre beste studenter, for å følge dem til slutten av studiene, bare slik at de jobber der.
Alarmklokke
Dette er en vekker og absolutt bekymringsfullt for det italienske helsevesenet de siste tre årene. han har allerede mistet rundt 20 tusen sykepleiere (OECD-kilde) som valgte å forlate Italia. Hvis selv unge nyutdannede reagerte på sirenene fra utlandet, kan problemet bli et mareritt.
